İlave Altı Puanlık Teşvik 31/12/2020 Tarihi Sonuna Kadar Uzatıldı

29/5/2013  tarihli  6486  Sayılı  Kanun’la  yürürlüğe  giren  ve  Sosyo-gelişmişlik  endeksi  düşük  illerde  üretim  ve  istihdam  imkânlarının arttırılması için verilen 5510 sayılı Kanunun  81’inci  maddesinin  ikinci fıkrası  uyarınca,  sigorta  primine  esas  kazanç  alt  sınırı  üzerinden uygulanacak  ilave  6  puanlık  sigorta  primi  işveren  hissesi  teşviki 31/12/2020 tarihi sonuna kadar uzatılmıştır.

İllerin Sosyo-gelişmiş endekslerinin yer aldığı üç farklı liste hazırlanmıştır. 6 puanlık ilave prim teşviki, listelerde belirtilen  51 il ile Gökçeada ve Bozcada ilçelerinde malullük, yaşlılık ve ölüm sigorta primlerinde beş (5) puanlık prim indirimine ilave olarak, prime esas kazanç alt sınırı üzerinden uygulanacaktır.

36 ilin yer aldığı Ekli (I) ve (II) Sayılı Listede teşvik uygulaması 2019 yılı sonunda ermişti. Ancak 23/2/2020 tarihli 31048 sayılıResmî Gazetede yayınlanan 2020/2137 Sayılı Cumhurbaşkanlığı KararıylaTeşvik süresi; a)Ekli (I) sayılı listede belirtilen yerlerde faaliyet gösteren işyerleri için 31/12/2020 tarihine kadar, b)Ekli (II) sayılı listede belirtilen yerlerde faaliyet gösteren işyerleri için 31/12/2020 tarihine kadar, c)Ekli (III) sayılı listede belirtilen yerlerde faaliyet gösteren işyerleri için ise 31/12/2020 tarihine kadar uygulanacaktır.

36 ilin yer aldığı Ekli (I) ve (II) Sayılı Listede teşvik uygulaması 2019 yılı sonunda ermişti.

Ancak  23/2/2020  tarihli 31048  sayılı Resmî  Gazetede  yayınlanan  2020/2137  Sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararıyla Teşvik süresi;

a)Ekli  (I)  sayılı  listede  belirtilen  yerlerde  faaliyet  gösteren  işyerleri  için 31/12/2020 tarihine kadar,

b)Ekli (II) sayılı listede belirtilen yerlerde faaliyet gösteren işyerleri için 31/12/2020 tarihine kadar,

c)Ekli (III) sayılı listede belirtilen yerlerde faaliyet gösteren işyerleri için ise 31/12/2020 tarihine kadar uygulanacaktır

Söz konusu teşvikten yararlanmak için;

−Aylık prim ve hizmet belgesinin süresi içinde SGK’ya verilmesi,

−Sigorta  primlerinin  sigortalı  hissesi  ile  Hazine  ve  Maliye  Bakanlığınca karşılanmayan işveren hissesinin tamamının yasal süresi içerisinde ödenmesi,

−Prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme zammı ve gecikme cezası borcu bulunmaması veya taksitlendirilmiş olması,

−Teşvik kapsamındaki iller veya ilçelerden birisinde faaliyet gösteriliyor ve Sigortalı istihdam esiliyor olması, gerekmektedir.

Kaynak: TÜRMOB

 

 4,717 total views,  2 views today

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir